健康経営
Health management

JFEシビル 健康宣言

 

JFEシビルは、「常に世界最高の技術をもって社会に貢献します。」というJFEグループの理念を実現するためには、 社員一人ひとりが心身ともに健康で、いきいきと最大限の能力を発揮できる環境が不可欠であると考えます。

 

産業基盤や社会インフラを支える建設・エンジニアリングのプロフェッショナルとして、 「安全・健康はすべてに優先する」という決意の下、多様な人材の知見と経験を力に変え、 将来にわたり、社員一人ひとりがいきいきと活躍できるよう健康保持・増進に向けた 「健康経営」を推進することを宣言します。

 

JFEシビル健康経営方針

 

1.安全と健康の最優先

現場およびオフィスにおける労働災害の撲滅とともに、身体的・精神的な健康リスクの低減を図り、 安全・安心に働ける職場環境を構築します。

 

2.からだの健康(フィジカルヘルス)の支援

健康診断および保健指導の実施や、健康保険組合と連携したデータ活用に基づく疾病予防や 生活習慣の改善を推進するとともに、安心して働ける環境を整えることで、 社員の健康づくりや不調からの回復を支援します。

 

3.こころの健康(メンタルヘルス)の保持・増進

ストレスチェックの積極的な活用や研修の実施を通じて、 メンタルヘルス不調の未然防止と、心理的安全性に優れた風通しの良い職場風土を醸成します。

 

4.多様な人材が活躍できる基盤づくり

年齢や性別を問わず、すべての社員が健康上の不安なく長期的にキャリアを形成し、 持続的にパフォーマンスを発揮できる健康支援体制を整備します。

JFEシビル株式会社 代表取締役社長 門田 純

JFEシビル健康経営推進体制

 

JFEシビル健康宣言の実現に向け、健康経営推進体制を構築し、 課題解決に向け取り組んでまいります。

 

JFEシビル健康経営推進体制